丹波市は２３日、４月１日付の人事異動と組織改編を発表した。副課長級以上の管理職の女性比率は１１・３％（前年度比０・１％増）で、部長級の女性職員は５年連続で０人だった。組織改編では部署の統廃合により組織のスリム化を進めるとともに、効率と機能面を重視した業務体制の整備を目指す。異動対象は計１９６人（３１・５１％）だった。（千葉翔大）
【名簿あり】丹波市人事 部長級の女性、5年連続ゼロ 防犯、防災係など統合
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